關(guān)于工作協(xié)議書七篇
在當(dāng)今社會(huì)生活中，協(xié)議的使用成為日常生活的常態(tài)，簽訂簽訂協(xié)議可以使事務(wù)的結(jié)果更加完美化。想必許多人都在為如何寫好協(xié)議而煩惱吧，以下是小編為大家收集的工作協(xié)議書8篇，希望能夠幫助到大家。
工作協(xié)議書 篇1
甲方：哈爾濱工程大學(xué)國(guó)家大學(xué)科技園（博士后科研工作站）
乙方：哈爾濱工程大學(xué)
為推動(dòng)企業(yè)博士后事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展，促進(jìn)產(chǎn)、學(xué)、研相結(jié)合，培養(yǎng)高層次人才，促進(jìn)哈爾濱工程大學(xué)科技園的發(fā)展，根據(jù)全國(guó)博管會(huì)《企業(yè)博士后管理暫行條例》的有關(guān)精神，經(jīng)雙方商定，就聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員的有關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方利用設(shè)立的企業(yè)博士后科研工作站與乙方聯(lián)合招收企業(yè)博士后研究人員，聯(lián)合招收企業(yè)博士后的學(xué)科為：
二、雙方的責(zé)任
1、甲方的責(zé)任
?。?）根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向和企業(yè)需要提出既有較高研究水平又有市場(chǎng)前景的研發(fā)項(xiàng)目（課題）。
?。?）為博士后研究人員開展研發(fā)準(zhǔn)備必要的場(chǎng)地、設(shè)備、儀器儀表、辦公條件等研發(fā)條件。
（3）按照核定的項(xiàng)目預(yù)算，提供研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)和博士后日常經(jīng)費(fèi)。
（4）為博士后研究人員提供較優(yōu)厚的工資及盡可能好的后勤保障，如住房、配偶及子女安置。
?。?）為博士后研究人員配備與研發(fā)項(xiàng)目相適應(yīng)的科研人員，推薦若干名專家參與專家組的工作。
2、乙方的責(zé)任
?。?）根據(jù)甲方的邀請(qǐng)對(duì)甲方提出的博士后研發(fā)課題進(jìn)行咨詢、評(píng)估、論證、優(yōu)化或提出新建議。
?。?）向甲方推薦或按國(guó)家規(guī)定與甲方聯(lián)合招收符合條件的博士后研究人員。
（3）推薦本校博士生導(dǎo)師作為博士后的合作指導(dǎo)教師，與甲方專家組成博士后研究項(xiàng)目專家組，對(duì)進(jìn)站的博士后進(jìn)行指導(dǎo)和考核。
（4）在博士進(jìn)站后，為聯(lián)合培養(yǎng)的博士后到乙方流動(dòng)站利用乙方科研條件從事與課題有關(guān)的研究提供方便。
?。?）按國(guó)家有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)辦理博士后進(jìn)、出站手續(xù)。
三、科研成果歸屬
1、聯(lián)合招收的博士后人員在站工作期間必須以甲、乙雙方在站博士后身份在核心刊物上發(fā)表論文2篇以上。
2、聯(lián)合招收的博士后人員在站工作期間取得的科研成果和知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲、乙雙方所有，甲方享有優(yōu)先使用權(quán)。如需技術(shù)轉(zhuǎn)讓，必須經(jīng)甲乙雙方同意后方可進(jìn)行。
四、其他約定
1、乙方專家和工作人員因工作需要受甲方邀請(qǐng)赴甲方檢查、指導(dǎo)博士后工作，其差旅費(fèi)用（含食宿）由甲方提供。
2、甲乙雙方博士后管理機(jī)構(gòu)每年定期召開協(xié)調(diào)會(huì)。甲方工作站和乙方流動(dòng)站科研人員可定期或不定期舉行研討和信息交流。
3、博士后在站期限兩年，從正式批準(zhǔn)之日計(jì)起，確因科研工作需要申請(qǐng)?zhí)崆俺稣净蜓娱L(zhǎng)在站時(shí)間，需經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，由乙方上報(bào)批準(zhǔn)。但提前出站一般不得超過三個(gè)月，延長(zhǎng)期不得超過一年。
4、與博士后本人另簽協(xié)議。
5、協(xié)議雙方需嚴(yán)格執(zhí)行，未盡事宜由雙方協(xié)商解決，或通過上級(jí)博士后工作主管部門裁決。
甲方：哈爾濱工程大學(xué)國(guó)家大學(xué)科技園
代表：
乙方：哈爾濱工程大學(xué)
代表：
年月日
工作協(xié)議書 篇2
甲方：（主持人）唐遠(yuǎn)霞
乙方：(跟崗學(xué)員)
為進(jìn)一步發(fā)揮工作室主持人的專業(yè)引領(lǐng)作用，突顯名師工作室的研修功能，形成合作互動(dòng)培養(yǎng)人才新機(jī)制，使名師工作室成為未來名教師的孵化地，成為優(yōu)秀教師快速成長(zhǎng)的重要平臺(tái)，現(xiàn)就唐遠(yuǎn)霞名師工作室主持人（以下簡(jiǎn)稱甲方）、名師工作室跟崗研修學(xué)員（以下簡(jiǎn)稱乙方）兩方協(xié)商達(dá)成如下互相合作、共同提高協(xié)議：
一、職責(zé)
（一）甲方：
1.根據(jù)《貴州省中小學(xué)教師工作室建設(shè)與管理辦法》確定的培養(yǎng)目標(biāo)制定乙方的具體培養(yǎng)考核方案，明確其發(fā)展方向和培養(yǎng)方法、途徑、考核指標(biāo)。
2.幫助乙方制訂專業(yè)成長(zhǎng)計(jì)劃，認(rèn)真實(shí)施培養(yǎng)計(jì)劃，根據(jù)乙方的成長(zhǎng)情況不斷調(diào)整和完善培養(yǎng)計(jì)劃、方法和模式，使乙方在專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)能力等方面得以快速成長(zhǎng)，具備一定專業(yè)建樹。
3.對(duì)工作室成員專業(yè)化發(fā)展作出評(píng)價(jià)，并記入學(xué)員專業(yè)化發(fā)展成長(zhǎng)檔案。
4．樹立自我發(fā)展意識(shí)，不斷研修，努力實(shí)現(xiàn)“名師更名更優(yōu)”目標(biāo)。
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1.制定個(gè)人成長(zhǎng)發(fā)展目標(biāo)，配合甲方共同制訂具體培養(yǎng)計(jì)劃。
2.積極參加工作室的活動(dòng)，完成工作室的研修、研究任務(wù)，并有相應(yīng)的成果顯現(xiàn)，努力實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)計(jì)劃所確定的目標(biāo)。
3.在個(gè)人專業(yè)化發(fā)展成長(zhǎng)記錄中增加在工作室中研修、成長(zhǎng)的內(nèi)容，包括研修內(nèi)容安排、研修結(jié)果、階段性成長(zhǎng)變化、導(dǎo)師指導(dǎo)情況及評(píng)語等。
4.自覺承擔(dān)工作室項(xiàng)目的具體研究工作和相關(guān)事務(wù)，尊重甲方及工作室其他成員，互助合作，共同提高。
二、任務(wù)
根據(jù)《貴州省中小學(xué)教師工作室建設(shè)與管理辦法》相關(guān)要求，甲乙雙方必須完成以下任務(wù)：
（一）甲方：
1．主持跟崗研修階段的培訓(xùn)工作。每月組織編輯一份工作室簡(jiǎn)報(bào)，簡(jiǎn)報(bào)以電子版的形式發(fā)布到網(wǎng)站上。
2．主持人要在第一時(shí)間與前來跟崗的骨干教師見面，并向他們介紹學(xué)校情況；了解學(xué)員在跟崗期間研修鍛煉需求以及對(duì)生活安排的意見并共同制訂跟崗計(jì)劃。
3．組建培訓(xùn)工作團(tuán)隊(duì)，整合資源，建立切實(shí)可行的工作室管理制度，確保培訓(xùn)工作順利進(jìn)行。跟崗學(xué)員中心任務(wù)是跟師學(xué)藝，主持人負(fù)第一責(zé)任，其他工作室成員分工合作、共同參與指導(dǎo)。
4．主持人指導(dǎo)跟崗學(xué)員完成開題報(bào)告，幫助學(xué)員完成跟崗任務(wù)。
5．主持人要定期指導(dǎo)跟崗學(xué)員上課、說課、觀課、議課、課例開發(fā)等教學(xué)活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)指導(dǎo)和糾正，確保跟崗研修取得實(shí)效。
6．工作室助理負(fù)責(zé)對(duì)跟崗學(xué)員進(jìn)行考勤。跟崗學(xué)員如有特殊情況確需請(qǐng)假，1天之內(nèi)的，由主持人負(fù)責(zé)簽批，2天以上的，須報(bào)市教育局人事科審批。
7．跟崗研修結(jié)束前，工作室組織工作室成員集體討論，對(duì)跟崗學(xué)員進(jìn)行考核并做出書面鑒定（須說明出勤情況），同時(shí)填寫“骨干教師培養(yǎng)對(duì)象培訓(xùn)成績(jī)考核分表（階段一）”一式三份，并由市教育局審核并加蓋公章后報(bào)送省教育廳教育處。
8．建立健全工作室檔案，完整記錄工作室的建設(shè)與發(fā)展。及時(shí)對(duì)跟崗研修階段進(jìn)行總結(jié)。
（二）乙方：
1．參加跟崗研修后盡快實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換，以學(xué)員身份嚴(yán)格要求自己。
2．認(rèn)真參加跟崗研修，聽從跟崗單位工作方面的安排，尊重并遵守跟崗學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，依照要求按時(shí)完成各項(xiàng)跟崗任務(wù)。
3．要帶著問題進(jìn)行跟崗研修，力求有所心得，解決自己教學(xué)中的一個(gè)或幾個(gè)困惑、問題。
4．跟崗研修過程中認(rèn)真參與所在學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng)，及時(shí)交流，認(rèn)真思考。
5．跟崗研修期間，聽課議課不少于20節(jié)，至少上4節(jié)研修課（包括1節(jié)匯報(bào)課）。
6．選擇自己的研究課題，并完成所承擔(dān)的研究任務(wù)。
7．開發(fā)2節(jié)優(yōu)秀課例（教學(xué)設(shè)計(jì)），寫3篇教學(xué)反思和2篇讀書筆記及1篇論文。
8．撰寫跟崗研修日志，詳細(xì)記錄各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)安排、研修觀摩的收獲和體會(huì)，思考相關(guān)課題，與同行交流，與指導(dǎo)老師溝通。
9.參與組織工作室簡(jiǎn)報(bào)編寫。
三、培養(yǎng)目標(biāo)
甲乙雙方共同協(xié)商，擬定乙方個(gè)人成長(zhǎng)發(fā)展目標(biāo)如下：
1.乙方在甲方的指導(dǎo)下，認(rèn)真鉆研教材，潛心研究教法，努力順應(yīng)新課改的教學(xué)趨勢(shì)，不斷完善自己的課堂教學(xué)，形成一定的教學(xué)特色和教學(xué)理念，培訓(xùn)結(jié)束前開發(fā)2節(jié)優(yōu)秀課例（教學(xué)設(shè)計(jì)）。
2.乙方在甲方的指導(dǎo)下，積極認(rèn)真閱讀教育教研類理論文章，不僅給予自己正確的引導(dǎo)，更使自己對(duì)教學(xué)各方面的內(nèi)容有全面的認(rèn)識(shí)與參照，同時(shí)也為撰寫論文積累素材。寫1篇質(zhì)量較高的論文和2篇讀書筆記，積極參加教學(xué)論文評(píng)比活動(dòng)，力爭(zhēng)在市級(jí)以上論文評(píng)比中獲獎(jiǎng)或發(fā)表。
3.在甲方的指導(dǎo)下，選擇自己的研究課題，并完成所承擔(dān)的研究任務(wù)。進(jìn)行反思性教學(xué)，有效解決教學(xué)中的問題并積累教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，提高教學(xué)質(zhì)量。在此期間，完成3篇教學(xué)反思。
4.積極參與工作室的研究活動(dòng)，認(rèn)真觀摩教學(xué)，在甲方的指導(dǎo)下至少上4節(jié)研修課（包括1節(jié)匯報(bào)課），聽課20節(jié)以上。課后積極與甲方交流，不斷改進(jìn)自己的教學(xué)方法，努力提高常規(guī)課的教學(xué)質(zhì)量。并且與工作室其他工作成員交流教學(xué)心得，研修他們的工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)進(jìn)行反思，改進(jìn)自己在教學(xué)中的問題。與此同時(shí)，請(qǐng)工作室的成員對(duì)其提出意見和建議，幫助解決實(shí)際的教學(xué)問題，提高教學(xué)質(zhì)量，全力促使骨干教師更快成長(zhǎng)。
四、考核
依據(jù)《貴州省中小學(xué)教師工作室建設(shè)與管理辦法》，由甲方對(duì)乙方進(jìn)行考核，并認(rèn)定是否實(shí)現(xiàn)了本協(xié)議所確定的目標(biāo)。
五、附則
1．本協(xié)議一式三份,甲乙雙方及貴州省教育廳教育處各執(zhí)一份。
2．本協(xié)議經(jīng)甲乙簽字蓋章后有效。
甲方（簽名）：
乙方（簽名）：
年月日
工作協(xié)議書 篇3
甲方 名 稱：雅士利(馬鞍山)銷售有限公司
地 址：安徽省馬鞍山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)紅旗南路123號(hào)
乙方 名 稱：內(nèi)蒙古歐世蒙牛乳制品有限責(zé)任公司
地 址：內(nèi)蒙古呼和浩特市盛樂經(jīng)濟(jì)園區(qū)成長(zhǎng)大道南(管委會(huì)對(duì)面) 丙方(員工)姓名：
住 址：
身份證號(hào)碼：
電 話 ：
雅士利(馬鞍山)銷售有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)、內(nèi)蒙古歐世蒙牛乳制品有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱乙方)、與甲方建立勞動(dòng)合同關(guān)系的員工(以下簡(jiǎn)稱丙方)，根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)平等協(xié)商自愿達(dá)成本協(xié)議，以茲共同遵照?qǐng)?zhí)行，內(nèi)容如下：
第一條、 甲方、乙方、丙方一致同意，由于實(shí)際工作需要，丙方將派駐至乙方工作(具體工作崗位和工作內(nèi)容詳見乙方確定的《崗位說明書》)。
第二條、 丙方在乙方的工作視同其履行與甲方所簽訂的勞動(dòng)合同。
第三條、乙方負(fù)責(zé)制訂崗位工作標(biāo)準(zhǔn)和管理的相關(guān)規(guī)章制度，丙方在乙方工作期間，乙方負(fù)責(zé)丙方的工作安排和管理，行使對(duì)丙方的績(jī)效考核權(quán)、獎(jiǎng)懲權(quán)、崗位調(diào)整權(quán)等。甲方可依據(jù)乙方的規(guī)章制度對(duì)丙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲，包括但不限于獎(jiǎng)勵(lì)、警告、降職調(diào)薪、解除勞動(dòng)合同等。
第四條、 丙方已知曉并遵守乙方的規(guī)章制度、流程文件(包括但不限于崗位工作標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程等)等，并服從乙方管理以及工作分配和調(diào)整，勤勉地工作，并自覺維護(hù)乙方的企業(yè)形象和聲譽(yù)，保守甲方和乙方的商業(yè)秘密，不得違法、違規(guī)、違紀(jì)。
第五條、甲方負(fù)責(zé)丙方的薪資報(bào)酬、人事管理、檔案管理，繳納社保及相關(guān)手續(xù)辦理。乙方應(yīng)協(xié)助甲方完成甲方與丙方勞動(dòng)合同期內(nèi)的相關(guān)事宜辦理。
第六條、 丙方在乙方工作期間，其福利待遇、勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理、勞動(dòng)保護(hù)、工作條件以及職業(yè)技能和崗位培訓(xùn)等，按照乙方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第七條、本協(xié)議簽訂后，甲、乙、丙三方均不得擅自變更或解除，若任何一方違約，則應(yīng)賠償給守約方造成的全部損失。本協(xié)議履行期間，丙方若提出提前解除勞動(dòng)合同的，則應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方和乙方。
第八條、 本協(xié)議簽自三方簽字或蓋章之日起生效。以甲方與丙方的勞動(dòng)合同的終止或解除而終止或解除，三方協(xié)商一致也可提前終止或解除本協(xié)議。本協(xié)議是對(duì)甲方與丙方已簽訂的勞動(dòng)合同的補(bǔ)充約定，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。本協(xié)議壹式叁份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)壹份，具有同等效力。
甲方：(蓋章) 乙方：(蓋章)
法定代表人：法定代表人：
丙方(員工)： 簽訂日期 年 月 日
工作協(xié)議書 篇4
甲方（用人單位）： xxx項(xiàng)目部
乙方（服務(wù)者）：
姓名 性別 身份證號(hào)碼
國(guó)內(nèi)聯(lián)系電話： 戶籍類型（農(nóng)業(yè)、非農(nóng)業(yè)）
家庭住址： 郵政編碼：
現(xiàn)住址：
甲乙雙方本著平等自愿，公平公正，協(xié)商一致，誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂本協(xié)議。
一、服務(wù)期限
本協(xié)議是以完成一定工作任務(wù)為期限的協(xié)議。自20xx年 月 日起至20xx年 月 日止。一天基準(zhǔn)工作時(shí)間為10小時(shí).視項(xiàng)目工程進(jìn)展具體情況和個(gè)人工作實(shí)際表現(xiàn)，甲方有權(quán)延期或提前結(jié)束該協(xié)議。
二、工作崗位及薪酬待遇
乙方根據(jù)甲方要求，到 沙特 P E T工程項(xiàng)目部 工作。甲方可根據(jù)工作需要和乙方的專業(yè)特點(diǎn)，工作能力及業(yè)績(jī)，按照合同誠(chéng)信原則，調(diào)整乙方的工作崗位，乙方應(yīng)無條件服從甲方的安排。
項(xiàng)目部實(shí)行以崗位定薪酬制度。乙方根據(jù)甲方的工作崗位安排，在項(xiàng)目部享受如下工資薪酬待遇：
1、境外月基本工資: 人民幣元。
2、境外月考核工資（包含加班費(fèi)）: 人民幣元。薪酬計(jì)算周期以到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)工作開始，到離開項(xiàng)目停止工作為準(zhǔn)。公休節(jié)假日按項(xiàng)目部規(guī)定執(zhí)行。工資每月發(fā)放一次。乙方指定下列賬戶供甲方支付薪金，開戶銀行為農(nóng)行賬戶，戶名： 。
3、考試合格以后，高級(jí)電焊工、月保底10500元人民幣，中級(jí)電焊工、保底9500元人民幣。
三、甲方的義務(wù)和權(quán)利
1、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)紀(jì)律，勞動(dòng)安全衛(wèi)生和外事等方面的基本知識(shí)教育。根據(jù)中國(guó)和工程所在國(guó)的有關(guān)對(duì)勞動(dòng)者的勞動(dòng)安全衛(wèi)生、勞動(dòng)保護(hù)等方面的規(guī)定和相關(guān)國(guó)際慣例，為乙方提供符合相關(guān)規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在勞動(dòng)過程中的安全和健康。
2、甲方將定期對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行考核。經(jīng)考核不合格的，甲方有權(quán)換崗使用或降級(jí)使用，并降低相應(yīng)的工資數(shù)額。
3、對(duì)不能完成工作，或連續(xù)三次考核不合格，或者不服從項(xiàng)目部管理的，甲方有權(quán)要求乙方離開項(xiàng)目部回國(guó)，并將返程機(jī)票費(fèi)用從乙方工資中扣除。
四、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、 乙方自愿到甲方承建的 沙特P E T工程項(xiàng)目部 工作，同意甲方規(guī)定的在沙特施工期間的工資及福利待遇，同意甲方委托承包商為乙方代發(fā)薪酬。
2、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方和承包商境外公共安全管理辦法的有關(guān)規(guī)定，熱愛祖國(guó)，自覺維護(hù)國(guó)家榮譽(yù)和中華民族尊嚴(yán)，不做有損國(guó)格和人格的事情；遵守外事紀(jì)律，遵守并尊重工程所在國(guó)的法律、法規(guī)以及風(fēng)俗習(xí)慣；乙方為甲方忠誠(chéng)負(fù)責(zé)，竭力維護(hù)甲方的良好聲譽(yù)，不做任何不利于甲方的事情；乙方在出國(guó)期間因違反上述管理規(guī)定和要求而造成后果的，其責(zé)任自負(fù)，同時(shí)甲方對(duì)其追究相關(guān)責(zé)任。
3、 乙方必須嚴(yán)格遵守甲方及承包商規(guī)定的項(xiàng)目管理制度和其它規(guī)章制度，服從甲方及承包商的領(lǐng)導(dǎo)，按照甲方及承包商安排的工作內(nèi)容及要求履行服務(wù)義務(wù)，積極主動(dòng)地按時(shí)完成規(guī)定的工作量，并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。
4、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方及承包商的有關(guān)HSE管理的各項(xiàng)規(guī)定，安全操作規(guī)程，并有權(quán)拒絕違章指揮。
5、乙方因工作之外的個(gè)人原因造成的一切損失與傷害由乙方個(gè)人承擔(dān)。
6、乙方在項(xiàng)目部工作期間，將護(hù)照等委托承包商的 沙特P E T工程項(xiàng)目部 統(tǒng)一保管。
7、乙方享有每連續(xù)工作10個(gè)月（根據(jù)情況調(diào)整，廚師12個(gè)月，管理人員6個(gè)月）休息20天假期（含在途時(shí)間）的權(quán)利，休假期間停發(fā)薪酬，路費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷。若因工作需要不能休假的，給予5000元人民幣一次性補(bǔ)償。（管理人員休假期間薪酬按平均月薪酬的25%計(jì)發(fā)）；
8、根據(jù)乙方的要求，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，甲方應(yīng)為乙方繳納的各類社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)已包含在本協(xié)議第二條約定的乙方的工資報(bào)酬中，乙方確認(rèn)甲方支付的工資報(bào)酬中包含每月社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)助 ?；谏鲜鲈?，乙方的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)由本人自行到社會(huì)保險(xiǎn)部門繳納。乙方若要求甲方繳納社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)的，甲方支付給乙方的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)助應(yīng)退還給甲方，未支付的補(bǔ)助停止支付。
9、乙方必須具備身體健康條件，或持有縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)出國(guó)人員健康體檢合格證明；
10、乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂前交納履約保證金 元。此保證金在乙方回國(guó)后由乙方本人到甲方單位取回。
五、違約責(zé)任
1、協(xié)議一經(jīng)訂立，即具有法律的約束力，雙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行。
2、任何一方故意或者過失違反協(xié)議規(guī)定，致使協(xié)議書不能履行或者不能完全履行，并給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)賠償對(duì)方實(shí)際損失。
3、 如果乙方違反協(xié)議有關(guān)條款，拒不服從項(xiàng)目部工作安排或拒不服從項(xiàng)目部工作管理導(dǎo)致本協(xié)議不能繼續(xù)履行，或乙方擅自離去的，則乙方回國(guó)的費(fèi)用由本人承擔(dān)，并承擔(dān)違約金10000元人民幣；如果乙方違約給甲方及項(xiàng)目部造成的損失數(shù)額大于違約金數(shù)額的，甲方有權(quán)按照實(shí)際損失要求乙方賠償。
4、在本協(xié)議簽訂后，甲方就乙方出國(guó)手續(xù)等事宜正在辦理或已經(jīng)辦理完畢，乙方無正當(dāng)理由拒不到沙特P E T工程項(xiàng)目部 工作的，甲方為乙方出國(guó)所發(fā)生的全部費(fèi)用由乙方承擔(dān)，并由乙方另外承擔(dān)違約金10000元人民幣。
5、乙方在 沙特P E T工程項(xiàng)目部 履行職務(wù)期間，如果乙方因?yàn)槁男新殑?wù)之外的行為給項(xiàng)目部或所在國(guó)的個(gè)人、單位造成不良影響引發(fā)糾紛或可能引起糾紛，甲方或項(xiàng)目部為了避免事態(tài)擴(kuò)大、解決糾紛等必要的支出，以及為乙方墊付的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
六、其它
1、本協(xié)議書未盡事宜，雙方本著有利于工作的原則協(xié)商確定。
2、乙方應(yīng)于抵達(dá)項(xiàng)目部所在國(guó)后24小時(shí)內(nèi)向甲方通報(bào)情況，并在兩天內(nèi)到承包商的 沙特P E T工程項(xiàng)目部 辦理報(bào)到相關(guān)手續(xù)。
3、工資薪酬待遇及社會(huì)保險(xiǎn)待遇等與工程項(xiàng)目部所在國(guó)相關(guān)規(guī)定存在差異或相沖突的，按本協(xié)議的約定執(zhí)行。
4、工作時(shí)間為10小時(shí)/天，乙方同意并確認(rèn)加班費(fèi)用已經(jīng)包含在本協(xié)議約定的薪酬中，甲方不需要另行支付。
5、乙方待工時(shí)，薪酬待遇相應(yīng)降低。
6、乙方因病發(fā)生的費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)。
7、乙方在國(guó)外項(xiàng)目部施工中導(dǎo)致傷殘、死亡的，按照甲方所在地法律規(guī)定和政策辦理，根據(jù)責(zé)任劃分，通過甲方委托項(xiàng)目部為其投保的.意外傷害保險(xiǎn)進(jìn)行賠償和補(bǔ)償，不再另行給予。
工作協(xié)議書 篇5
_________博士后流動(dòng)站(甲方)接受_________大學(xué)(學(xué)院、研究所)博士學(xué)位獲得者_(dá)________(乙方)為博士后研究人員，合作導(dǎo)師_________。為了明確各自的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，維護(hù)雙方的合法權(quán)益，特簽訂如下協(xié)議：
一、甲方根據(jù)《_________》對(duì)乙方實(shí)行管理;乙方在站期間應(yīng)自覺遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，主動(dòng)接受甲方的管理，積極參加甲方組織的有關(guān)科研活動(dòng)。
二、甲方為乙方提供必要的工作條件。有關(guān)科研項(xiàng)目(課題)、計(jì)劃在力求結(jié)合甲方項(xiàng)目和研究方向的前提下，由乙方與合作導(dǎo)師、指導(dǎo)小組共同商定。乙方在合作導(dǎo)師和指導(dǎo)小組的指導(dǎo)下開展科學(xué)研究，并根據(jù)甲方的要求，定期報(bào)告博士后研究工作的進(jìn)展情況。乙方在站期間完成的科研成果的第一署名單位應(yīng)是_________。
三、乙方應(yīng)按商定的研究計(jì)劃開展工作。因特殊原因需改變研究計(jì)劃者，須征得合作導(dǎo)師的同意，并報(bào)甲方主管部門備案。
四、乙方在站期間的表現(xiàn)不適于繼續(xù)進(jìn)行博士后研究工作，或有正當(dāng)理由申請(qǐng)退站的，甲方應(yīng)勸其退站或準(zhǔn)予退站。
五、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和《_________》為乙方提供博士后租賃住房一套;并根據(jù)乙方的要求，為其配偶(必須是國(guó)家正式職工)、子女積極聯(lián)系借調(diào)、入學(xué)(托)事宜。
六、乙方在站期間的博士后日常經(jīng)費(fèi)為每年_________元人民幣。乙方并可根據(jù)《中國(guó)博士后科學(xué)基金資助條例》申請(qǐng)科學(xué)基金資助金，有突出貢獻(xiàn)者經(jīng)審批可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)基金的獎(jiǎng)勵(lì)。博士后日常經(jīng)費(fèi)和科學(xué)基金資助金的管理使用辦法執(zhí)行《_________》和《中國(guó)博士后科學(xué)基金資助條例》中的有關(guān)條款。
七、乙方在站期間，其行政、工資、組織關(guān)系按_________在職人員管理，甲方每月發(fā)給乙方_________元的補(bǔ)貼(每年_________個(gè)月);乙方的工資、補(bǔ)貼從博士后日常經(jīng)費(fèi)中支付。
八、甲方受乙方出站后工作單位的委托，根據(jù)全國(guó)博士后管理委員會(huì)《關(guān)于博士后研究人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審和任職的原則意見》，參照_________評(píng)定高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的要求，受理乙方相應(yīng)的高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的評(píng)審。
九、根據(jù)博士后研究工作的需要，經(jīng)審批，乙方在站期間可出國(guó)參加學(xué)術(shù)會(huì)議或短期學(xué)術(shù)交流活動(dòng)(一般不超過三個(gè)月)。
十、乙方進(jìn)站時(shí)間為_________年_________月_________日，工作期(兩年)滿后應(yīng)按時(shí)出站。若未按時(shí)完成研究工作，乙方應(yīng)提出書面申請(qǐng)，經(jīng)甲方主管部門報(bào)請(qǐng)全國(guó)博士后管理委員會(huì)批準(zhǔn)，可適當(dāng)延長(zhǎng)出站時(shí)間，但延長(zhǎng)期限最長(zhǎng)不得超過_________年。延長(zhǎng)期間乙方的工資及補(bǔ)貼由甲方根據(jù)《_________》負(fù)責(zé)解決。
十一、乙方工作期滿出站前，應(yīng)根據(jù)甲方的要求，舉行博士后出站報(bào)告會(huì)，并根據(jù)《_________》提交博士后研究工作報(bào)告、研究成果及其目錄等有關(guān)書面材料。甲方應(yīng)對(duì)其學(xué)術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力及科研成果進(jìn)行全面考核，提出評(píng)價(jià)意見。甲方主管部門負(fù)責(zé)對(duì)乙方的出站材料進(jìn)行審核，并報(bào)送全國(guó)博士后管理委員會(huì)辦公室審批。乙方被批準(zhǔn)出站后，應(yīng)及時(shí)辦理離校手續(xù)。
十二、乙方工作期滿就業(yè)實(shí)行雙向選擇，自主擇業(yè)(已同有關(guān)用人單位簽訂協(xié)議者，按協(xié)議就業(yè))。
十三、本協(xié)議一式_________份，甲方所在院(系)、合作導(dǎo)師、主管部門和乙方各執(zhí)_________份。
甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________
負(fù)責(zé)人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
合作導(dǎo)師(簽字)：_________
_________年____月____日
工作協(xié)議書 篇6
原輔材料分為A類（主材）和B類（輔材）、供應(yīng)商由其所在地點(diǎn)分為本地供應(yīng)商、外地供應(yīng)商。 一、到貨頻次：
Ⅰ：A類（主材）
外地
1、鋁桿：根據(jù)生產(chǎn)量不斷增加，平均每周到5—6次；
2、銅包鋁母線：根據(jù)訂單緩急程度：每周到貨不超過兩次；
3、油漆（面漆、1730、1738）：每月到貨不超過兩次；
4、線軸（含PT-25、-60、-200常規(guī)）：每周到一次，特殊規(guī)格根據(jù)訂單執(zhí)行；
5、拉絲油：按生產(chǎn)，每月到貨不超過一次；
本地
1、油漆（如966）：擬每周到貨一次； 2、線軸（常規(guī)）：每周到貨不超過兩次；
?、颍築類（輔材）
外地：
1、包裝品（纏繞膜、汽泡膜等）每月到貨一次；彩腰封半年到一次；
2、標(biāo)簽、印刷品：每月到貨不超過一次；
本地
1、包裝品
常規(guī)格圍裙、墊板、托盤等：每周到貨不超過兩次，第一次集中到大量，第二次為補(bǔ)充； 非常規(guī)包裝物：需提前一周訂貨的每周到貨一次，臨時(shí)急購(gòu)：作為補(bǔ)充；
2、臨時(shí)采購(gòu)配件（變頻器、鍍鋅盤等）根據(jù)訂單時(shí)間到貨。
二、具體到貨時(shí)間：每周一至周六AM9:00——11:30正常到貨，周日不安排到貨；
三、安全庫(kù)存數(shù)
常規(guī)格生產(chǎn)用原材料：
鋁桿——30噸；油漆——6噸、線軸（PT25、60）——1000只、拉絲油——5噸、木托（墊板、腰封、圍裙）——50件、纏繞膜——15卷、入庫(kù)用標(biāo)簽紙——10卷、汽泡膜——500片、 常規(guī)易耗生產(chǎn)輔料、配件：備2套或更換一臺(tái)機(jī)所需量；
注：1、以上內(nèi)容為常規(guī)消耗材料、而非常規(guī)、臨時(shí)加訂、因節(jié)假日、原料價(jià)格有波動(dòng)屯貨的除外。
2、若有生產(chǎn)、銷售有計(jì)劃外物資（如不常用油漆、因新開機(jī)而突然增量的線軸、回收線軸、紙筒），望能提前通知。
3、請(qǐng)倉(cāng)庫(kù)每天檢查物料狀況和物控需求，以便我們配合調(diào)整合理庫(kù)存。
常規(guī)原輔材料進(jìn)廠流轉(zhuǎn)程序規(guī)范
為保證各部門能合理安排人員、時(shí)間，科學(xué)統(tǒng)籌地完成工作，現(xiàn)就采購(gòu)原輔材料進(jìn)廠驗(yàn)貨、入庫(kù)程序制定以下規(guī)范。
一、采購(gòu)員根據(jù)合同約定的到貨時(shí)間，在物資到廠前一天填寫《到貨通知單》，節(jié)假日需集中備貨的，必須提前2天書面通知。該通知單由財(cái)務(wù)部、倉(cāng)儲(chǔ)部簽收確認(rèn)。
二、常規(guī)原輔材料到貨時(shí)間為每周一至周六的上午9:00——11:30之間，提前或超出時(shí)間段均不作收貨處理（不含零星采購(gòu)、臨時(shí)急購(gòu)除外）。
三、由采購(gòu)部控制物資的到貨頻次，擬按《采購(gòu)部物料到貨控制計(jì)劃》中規(guī)定執(zhí)行。
四、按規(guī)范驗(yàn)貨，采購(gòu)在通知單中應(yīng)注明驗(yàn)收入庫(kù)單位（重量、或個(gè)數(shù)）。
工作協(xié)議書 篇7
_________大學(xué)（甲方）的法定代表人_________委托本單位_________為代理人與_________（乙方），就甲方派遣乙方出國(guó)（境）留學(xué)（進(jìn)修、工作）事宜，簽訂如下協(xié)議：
第一條 甲方根據(jù)人才培養(yǎng)和事業(yè)發(fā)展的需要，派遣乙方出國(guó)（境）留學(xué)（進(jìn)修、工作），乙方接受甲方的派遣。
第二條 甲方派遣乙方以_________身份赴_________國(guó)家（或地區(qū)）留學(xué)（進(jìn)修、工作），期限為_________年_________個(gè)_________月，從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
第三條 乙方出國(guó)（境）留學(xué)（進(jìn)修、工作）的內(nèi)容是：_________。
乙方須達(dá)到的留學(xué)（進(jìn)修、工作）目標(biāo)是：_________。
第四條 乙方在出國(guó)（境）留學(xué)（進(jìn)修、工作）期間的待遇為：
1.乙方為甲方公派出國(guó)（境）留學(xué)（進(jìn)修、工作）人員，在本協(xié)議第二條規(guī)定的期限內(nèi)甲方保留乙方公職，并歡迎乙方按期回校工作。
2.出國(guó)（境）置裝費(fèi)（金額）及支付辦法：_________；
3.出國(guó)（境）旅費(fèi)（金額）及支付辦法：_________；
4.在國(guó)（境）外學(xué)習(xí)（工作）生活費(fèi)（金額）、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)（金額）及支付辦法：_________；
5.乙方在出國(guó)（境）留學(xué)（進(jìn)修、工作）期間，國(guó)內(nèi)社會(huì)保險(xiǎn)等的處理辦法：_________；
6.在本協(xié)議第二條規(guī)定的期限內(nèi)國(guó)內(nèi)的工資：_________；
7.回國(guó)休假待遇：_________；
8.回國(guó)后經(jīng)費(fèi)結(jié)算辦法（包括乙方在國(guó)外留學(xué)（進(jìn)修、工作）期間取得外國(guó)資助的結(jié)算辦法）：_________。
第五條 甲方在乙方回國(guó)后，負(fù)責(zé)安排乙方的工作，并積極創(chuàng)造必要的工作和生活條件，發(fā)揮乙方的作用。
第六條 乙方保證按本協(xié)議第二條、第三條的規(guī)定，在國(guó)外努力學(xué)習(xí)、工作，并按期回國(guó)服務(wù)。留學(xué)（進(jìn)修、工作）期間每_________個(gè)月向?qū)W校人事處報(bào)告一次學(xué)習(xí)、工作情況。
第七條 乙方無論因何種理由需中止、延期留學(xué)（進(jìn)修、工作）期限或改變留學(xué)（進(jìn)修、工作）內(nèi)容，均應(yīng)至少提前_________個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng)。未獲甲方批準(zhǔn)，不得改變。
第八條 乙方留學(xué)（進(jìn)修、工作）期滿回國(guó)后，應(yīng)在_________個(gè)工作日內(nèi)到學(xué)校人事處報(bào)到，并按甲方規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)。乙方須根據(jù)本協(xié)議第三條的規(guī)定，向?qū)W校人事處提交書面的留學(xué)（進(jìn)修、工作）總結(jié)、學(xué)術(shù)報(bào)告（或科研論文、科研成果報(bào)告）以及中國(guó)駐乙方留學(xué)（進(jìn)修、工作）所在國(guó)使領(lǐng)館、乙方留學(xué)學(xué)校出具的證明書等文件。經(jīng)人事處審核同意后，才能恢復(fù)有關(guān)待遇。
第九條 乙方在回國(guó)后有責(zé)任為甲方服務(wù)，并遵守《_________大學(xué)關(guān)于教職工服務(wù)期的有關(guān)規(guī)定》。
第十條 乙方如在批準(zhǔn)出國(guó)（境）期限屆滿后逾期_________個(gè)月以上不回校工作，則作自動(dòng)離職處理，并按甲方的住房條例處理甲方分配或售給乙方的住房；若乙方的配偶在甲方工作，應(yīng)辦理辭職手續(xù)。如配偶一方學(xué)位或職稱高者愿繼續(xù)在我校工作，須另提出書面申請(qǐng)，經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)后方可繼續(xù)留在我校工作。
第十一條 經(jīng)甲方同意，由_________（姓名、與乙方關(guān)系、單位、住址）為乙方出國(guó)（境）留學(xué)（進(jìn)修、工作）的國(guó)內(nèi)擔(dān)保人，保證乙方執(zhí)行本協(xié)議書。
第十二條 本協(xié)議書自公證之日起生效。簽字各方均應(yīng)保證執(zhí)行。必要時(shí)，經(jīng)甲方、乙方、保證人三方協(xié)商一致后，可對(duì)本協(xié)議書進(jìn)行修改或補(bǔ)充。在執(zhí)行本協(xié)議書時(shí)如發(fā)生糾紛，可申請(qǐng)裁決或向司法機(jī)關(guān)提起訴訟。
第十三條 本協(xié)議書一式三份，甲方、乙方及乙方保證人各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：_________
法定代表人（簽字）：_________ 乙方擔(dān)保人（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_________ 簽訂地點(diǎn)：_________二人合伙經(jīng)營(yíng)協(xié)議書二人合伙協(xié)議書陳列協(xié)議書
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