因工作需要，慈溪市醫(yī)療保障局向社會(huì)公開招聘編外用工，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
醫(yī)療保障服務(wù)窗口工作人員1名。
二、招聘條件
(一)思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，品行端正，服從組織安排，吃苦耐勞。
(二)具有慈溪市戶籍(以2021年9月3日戶籍所在地為準(zhǔn))。
(三)年齡在35周歲及以下(1985年9月3日以后出生)。
(四)具有大專及以上學(xué)歷,護(hù)理、助產(chǎn)、針灸推拿、藥學(xué)、臨床藥學(xué)、護(hù)理學(xué)、助產(chǎn)學(xué)、中藥學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、兒科學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、精神醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、針灸推拿學(xué)、中西醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)等專業(yè)
(五)身體健康，具備正常履職的身體條件。
(六)具有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
1、曾被開除公職或因違法犯罪受過處罰的人員;
2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查和司法調(diào)查的人員;
3、機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員被辭退未滿3年;
4、法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形人員。
三、招聘辦法
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2021年9月10、13、14日(上午9:00-11:30;下午14:00-16:30)。
2、報(bào)名地點(diǎn)：慈溪市人力資源交流中心三樓306室(白沙路街道北三環(huán)東路1999號)。
3、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名方式并接受資格審核。報(bào)名人員需提供以下材料：(1)《慈溪市醫(yī)療保障局所屬事業(yè)單位編外工作人員招聘報(bào)名表》 (附件1);(2)身份證原件及復(fù)印件;(3)戶口簿原件及復(fù)印件;(4)畢業(yè)證書原件及復(fù)印件;(5)個(gè)人一寸免冠照2張。
4、注意事項(xiàng)：
(1)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名，逾期不予受理;
(2)報(bào)名人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效，凡信息失實(shí)，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或錄用資格;
(3)報(bào)名合格者，電話通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證;
(4)報(bào)名合格人數(shù)不足該崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的，取消該崗位招聘計(jì)劃，相關(guān)情況予以公布。
(二)考試
1、考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
(1)筆試。筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識，滿分為100分，合格分為60分。閉卷考試。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，考生憑準(zhǔn)考證、身份證進(jìn)入考場。
(2)面試。根據(jù)筆試合格成績，按照招聘崗位指標(biāo)以1:3的比例從高分到低分確定面試對象(比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入圍，不足比例按實(shí)際人數(shù))。
面試主要測試語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、解決實(shí)際問題能力、回答問題準(zhǔn)確度和氣質(zhì)儀表等。面試滿分為100分，不足60分者淘汰?？忌鷳{身份證參加面試，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。放棄面試的考生需在面試前一天上午9點(diǎn)前提出，因放棄面試而空缺的名額，按筆試合格成績從高分到低分的次序進(jìn)行遞補(bǔ)。面試后，將筆試和面試得分分別按40%、60%比例統(tǒng)計(jì)總得分，根據(jù)總得分高低排序等額確定體檢對象?？偟梅窒嗤瑫r(shí)，按筆試得分高者列前。筆試成績?nèi)韵嗤?，則進(jìn)行筆試加試<時(shí)間、地點(diǎn)另行通知>，錄取分高者。
(三)體檢
根據(jù)招聘指標(biāo)，在面試合格人員中按總成績從高到低等比例確定體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者取消聘用資格，不按要求參加體檢的視作放棄。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額，在面試成績合格人員中，按總成績高分到低分的次序進(jìn)行遞補(bǔ)。
(四)考察
體檢合格人員作為考察對象，考察辦法參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定。因放棄考察或考察不合格，在面試成績合格人員中，按總成績高分到低分的次序進(jìn)行遞補(bǔ)。
(五)公示及聘用
經(jīng)考察合格的人員，確定為擬聘用人選，經(jīng)公示7天無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
三、其他事項(xiàng)
(一)本次招聘的筆試、面試、考試成績、考察對象、擬聘用對象公示及招聘有關(guān)事項(xiàng)公告等信息將在慈溪人才網(wǎng)(www.cxhr.com)公布，請報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。報(bào)考人員對公布、公告的相關(guān)內(nèi)容有異議的，可在信息發(fā)布之日起7天內(nèi)向慈溪市醫(yī)療保障局反映，聯(lián)系電話：63962233。
(二)聘用人員與招聘單位簽訂勞動(dòng)合同，試用期3個(gè)月，聘用以后的有關(guān)管理和待遇，按照我市編外用工管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。被聘用人員無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消聘用資格或擬聘用人員明確放棄錄用資格，需遞補(bǔ)的，在面試合格人員中按總成績高分到低分依次遞補(bǔ)，進(jìn)入體檢、考察、公示環(huán)節(jié)。
(三)本公告由慈溪市醫(yī)療保障局負(fù)責(zé)解釋。
下載相關(guān)內(nèi)容>>>
慈溪市醫(yī)療保障局所屬事業(yè)單位編外工作人員招聘報(bào)名表.docx
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