根據(jù)市相關(guān)文件規(guī)定，經(jīng)縣政府研究同意，擬面向社會(huì)以勞務(wù)派遣方式公開(kāi)招聘專(zhuān)職看護(hù)工作人員，現(xiàn)公告如下：
一、招聘原則與方式
1.公開(kāi)招聘堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?rdquo;標(biāo)準(zhǔn)和“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
2.采取筆試、體能測(cè)試和面試相結(jié)合的招聘方式。
二、招聘崗位及名額
專(zhuān)職看護(hù)工作人員27名，其中男性21名，女性6名。
三、招聘條件
1. 擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，服從命令，聽(tīng)從指揮，愛(ài)崗敬業(yè)，敢于奉獻(xiàn)。
2. 保定市轄區(qū)戶籍。
3.適應(yīng)崗位要求的身體條件，身體健康，無(wú)殘疾、無(wú)口吃、無(wú)重聽(tīng)、無(wú)色盲、無(wú)紋身，面部無(wú)明顯疤痕，雙眼裸眼視力0.6以上;男性身高170厘米(含)以上，女性身高160厘米(含)以上，五官端正，體態(tài)勻稱(chēng)。過(guò)于肥胖或消瘦者，不能錄用。
4.年齡及學(xué)歷要求
年齡18-30周歲(1991年7月1日-2003年7月1日出生)，學(xué)歷全日制大專(zhuān)及以上文化程度,專(zhuān)業(yè)不限。退役士兵持相關(guān)證件學(xué)歷可放寬至高中文化程度;隨軍家屬持相關(guān)佐證材料學(xué)歷可放寬至高中文化程度，年齡可放寬至35周歲。
5.凡有下列情形之一者，不得應(yīng)聘或一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格
(1)曾因違法行為，被給予行政拘留、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的。
(2)曾受過(guò)刑事處罰或涉嫌違法犯罪被立案尚未查清的。
(3)曾被開(kāi)除黨、團(tuán)籍的。
(4)因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退、解聘的。
(5)本人或家庭成員及主要社會(huì)關(guān)系人被判處刑罰、正在服刑或接受調(diào)查、參加法輪功等非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的。
(6)有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的。
(7)偽造有關(guān)證件、證明材料或有其它弄虛作假行為的。
(8)其他不適宜從事專(zhuān)職看護(hù)工作的。
四、招聘程序
(一)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名方法、時(shí)間、地點(diǎn)
招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。對(duì)所有來(lái)自于或近期去過(guò)新冠疫情風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)為中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員，暫不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，考生可采取電話咨詢報(bào)名;疫情低風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)地區(qū)人員，可現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名時(shí)需佩戴口罩，測(cè)量體溫，出示健康碼。
報(bào)名時(shí)間：2021年7月19 日至7月 22日(上午9：00-11：30，下午14：30-17：00)
報(bào)名地點(diǎn)：望都縣望都縣行政服務(wù)大廳(社保就業(yè)大廳)報(bào)名窗口
報(bào)名時(shí)考生需攜帶身份證、畢業(yè)證(或?qū)W籍表)、退役士兵及隨軍家屬攜帶持相關(guān)證件或佐證材料原件及復(fù)印件一份，同時(shí)填寫(xiě)報(bào)名登記表，近期同版免冠一寸照片4張，報(bào)名費(fèi)100元。
2.資格審查由縣人力資源和社會(huì)保障局和縣公安局共同負(fù)責(zé)。所提供材料必須真實(shí)，資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，如有弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。
(二)筆試
1.《筆試體測(cè)準(zhǔn)考證》在望都縣望都縣行政服務(wù)大廳(社保就業(yè)大廳)報(bào)名窗口領(lǐng)取，領(lǐng)取時(shí)間為2021年7月23日下午14：30-17：00。
2.筆試時(shí)間：2021年7月24日上午,筆試地點(diǎn)、場(chǎng)次、具體要求等詳見(jiàn)《筆試體測(cè)準(zhǔn)考證》。
3.筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力測(cè)試,兩科合并為一張?jiān)嚲?，滿分100分。公共基礎(chǔ)知識(shí)主要包括政治(含時(shí)政)、法律、經(jīng)濟(jì)、公共管理、公文寫(xiě)作、職業(yè)道德、人文、國(guó)情等;職業(yè)能力測(cè)試主要包括言語(yǔ)理解與表達(dá)、常識(shí)判斷、判斷推理、資料分析等。
筆試為閉卷考試，題型全部為客觀題，考生通過(guò)答題卡形式答題。(在試卷上答題無(wú)效)
4.參加筆試人員按照1:3的比例進(jìn)入體測(cè)，低于1:3比例的全部進(jìn)入體測(cè)。
(三)體能測(cè)試
1.體能測(cè)試時(shí)間：2021年7月24日下午,考試地點(diǎn)、場(chǎng)次、具體要求詳見(jiàn)《筆試體測(cè)準(zhǔn)考證》。
2. 體能測(cè)試內(nèi)容：男性為俯臥撐和400米跑;女性為仰臥起坐和100米跑。
3.體能測(cè)試結(jié)束后，按照招聘崗位計(jì)劃1：2的比例次日公布進(jìn)入面試人員名單。低于1:2崗位比例的，全部進(jìn)入面試。 具體根據(jù)考生筆試成績(jī)和體測(cè)成績(jī)之和從高分到低分確定進(jìn)入面試人選，末位成績(jī)并列的全部進(jìn)入面試。有違紀(jì)作弊等行為按規(guī)定取消成績(jī)、成績(jī)記為零分等情況的考生、不按時(shí)參加證件審核或因報(bào)名時(shí)所填報(bào)信息不實(shí)且不符合報(bào)考條件者，取消其進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的資格，并依據(jù)筆試成績(jī)順序遞補(bǔ)。
(四)面試
1.《面試準(zhǔn)考證》在望都縣望都縣行政服務(wù)大廳(社保就業(yè)大廳)報(bào)名窗口領(lǐng)取，領(lǐng)取時(shí)間為2021年7月25日下午3：30-5：00。
2.面試時(shí)間:2021年7月26日上午，地點(diǎn)及具體要求等詳見(jiàn)《面試準(zhǔn)考證》。
3.面試方法：
(1)采取結(jié)構(gòu)化面試的方法進(jìn)行。
(2)評(píng)分采取體操式打分法，即分別去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取其余評(píng)委的平均分為考生面試得分，滿分為100分。其中，面試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分者取消后續(xù)資格。
(3)面試時(shí)考生只準(zhǔn)報(bào)抽簽順序號(hào)，不得報(bào)姓名，且嚴(yán)禁將任何資料、通訊工具等帶入面試室。面試實(shí)行入闈管理，確保面試工作的公平與公正。
(五)綜合成績(jī)計(jì)算
參試人員綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+體測(cè)成績(jī)×40%+面試成績(jī)×30%。
(六)體檢
1.根據(jù)個(gè)人綜合成績(jī)，從高分到低分按招聘崗位1：1的比例確定進(jìn)入體檢程序，綜合成績(jī)末位出現(xiàn)并列時(shí)，按照面試成績(jī)高者、學(xué)歷高者、畢業(yè)時(shí)間早者、年齡小者的順序進(jìn)入體檢。
2.體檢由用人單位組織，指定一所縣級(jí)醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。初檢不合格者，可復(fù)檢一次，復(fù)檢不合格者，取消聘用資格。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，無(wú)故未按規(guī)定時(shí)間到定點(diǎn)醫(yī)院體檢者視為放棄。按體檢項(xiàng)目據(jù)實(shí)繳納體檢費(fèi)，費(fèi)用自理，并由考生直接交付體檢單位。體檢合格的考生確定為考察對(duì)象。
(七)政審考察
對(duì)通過(guò)體檢的考生，由縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同縣公安局參照錄用國(guó)家公務(wù)員(人民警察)政審標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行政審考察，主要考察應(yīng)聘人員本人及直系血親、配偶或?qū)ζ溆兄匾绊懙呐韵笛H的政治立場(chǎng)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況，政審考察不合格者不予聘用。
(八)公示
由縣人力資源和社會(huì)保障局按規(guī)定對(duì)考察合格的擬聘用人員名單進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。對(duì)因體檢、考察不合格者和公示期間放棄聘用所空出的崗位，按應(yīng)聘該崗位考生的總成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)，總成績(jī)并列時(shí)，按優(yōu)先進(jìn)入體檢人員的順序確定遞補(bǔ)人員。
(九)聘用
公示結(jié)束后，對(duì)公示無(wú)異議的，應(yīng)聘單位適時(shí)通知應(yīng)聘者報(bào)到上崗或組織崗前培訓(xùn)，應(yīng)聘者接到通知后應(yīng)及時(shí)報(bào)到，無(wú)正當(dāng)理由超過(guò)5個(gè)工作日不報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄，由此而出現(xiàn)的崗位空缺，按照總成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，首次用工期為3年，試用期3個(gè)月，試用期滿不合格者解除勞動(dòng)合同。
(十)管理及待遇
招聘人員由望都縣公安局統(tǒng)一管理，執(zhí)行留置看護(hù)任務(wù)，從事留置看護(hù)工作。工作人員月工資標(biāo)準(zhǔn)1680元(包含個(gè)人應(yīng)繳納保險(xiǎn)部分，工資標(biāo)準(zhǔn)按政策適時(shí)調(diào)整)，聘用期間按規(guī)定享受并繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)，所需資金由縣財(cái)政負(fù)擔(dān)并列入年度預(yù)算。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)招聘工作全程要做到信息公開(kāi)、程序公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，廣泛接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。
(二)公開(kāi)招聘工作實(shí)行回避制度，招聘工作人員在招聘過(guò)程中，凡涉及可能影響招聘公正的要主動(dòng)自覺(jué)回避。
六、附則
特別提示：凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、考核、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試培訓(xùn)班。
咨詢電話(建議有疑問(wèn)可對(duì)口咨詢)
望都縣人力資源和社會(huì)保障局：0312-7727567
望都縣公安局：0312-7720012
監(jiān)督電話
中共望都縣紀(jì)律監(jiān)察委員會(huì):0312-7827049
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