一、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.中國共產黨員;
3.擁護中華人民共和國憲法,擁護中" />

2022湖北工業(yè)大學檔案館檔案管理專業(yè)技術人員招聘1人

時間:2022-03-10 15:53:01 就業(yè)
【2022湖北工業(yè)大學檔案館檔案管理專業(yè)技術人員招聘1人公告。更多湖北事業(yè)單位招聘信息請站內搜索:湖北事業(yè)編人才招聘公告】

因工作需要,湖北工業(yè)大學檔案館現(xiàn)面向社會公開招聘事業(yè)編制檔案管理專業(yè)技術人員1名。

一、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.中國共產黨員;

3.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,遵紀守法;

4.具有良好的政治素質和道德品行;

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

6.具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力,基礎理論扎實,學習成績優(yōu)良,實踐能力強,具有較好的綜合素質;

7.研究生畢業(yè),碩士及以上學位;研究生畢業(yè)專業(yè)為圖書情報與檔案管理、管理科學與工程、歷史學、計算機科學與技術。

(二)有以下情形之一的不能參加招聘考試

1.現(xiàn)役軍人;

2.全日制高校在讀的非應屆畢業(yè)生;

3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

4.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的人員;

5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部6號令)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)的相關規(guī)定應當回避的人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘工作人員的其他情形。

二、崗位職責

1.檔案信息編研與利用;

2.校史研究與校史館建設管理;

3.數(shù)字檔案信息資源管理;

4.檔案業(yè)務指導與監(jiān)督等。

三、招聘程序

(一)接受報名

1.報名時間:從即日起至2022年4月30日止。

2.報名方式:應聘人員通過湖北工業(yè)大學人才招聘網(http://zhaopin.hbut.edu.cn)注冊成功后進行網上簡歷投遞和崗位申請。

注意事項:應聘者所提交的各項材料內容必須真實,表格內容須按要求填寫,內容不全或與要求不符的,不予受理。對弄虛作假者,一經查實將取消資格、通知所在學?;騿挝徊⑾蛏鐣?。報名與考試、考察及體檢時使用的身份證必須一致。

(二)資格審查

根據(jù)招聘條件確定通過資格審查人員。應聘考生的畢業(yè)證(或教育部留學服務中心出具的學歷學位認證報告)、學位證、黨員證明、英語證書等須于2022年8月31日前取得。對到期未能按要求取得相應證件的應聘人員,視為自動放棄。

(三)考核

經現(xiàn)場確認后,符合要求的應聘人員于當日進行筆試和面試考核。

1.筆試

應聘人員均須參加筆試,具體筆試內容包括綜合知識和所需的專業(yè)知識。筆試滿分為100分。筆試時間為2小時。根據(jù)筆試成績排序,按崗位需求計劃數(shù)1:3的比例確定進入面試人選,如參考人數(shù)未達到1:3比例,經學校公開招聘檔案管理專業(yè)技術人員工作小組研究對崗位計劃予以取消、核減或保留。

2.面試

面試按照《湖北省省直事業(yè)單位公開招聘面試工作規(guī)程》執(zhí)行。主要考察應聘人員是否具備崗位所需專業(yè)知識和實際操作能力、語言表達能力、應變能力、組織協(xié)調能力、分析與解決問題的能力和心理素質等方面情況。面試總分為100分。面試環(huán)節(jié)實行最低合格分數(shù)線控制,面試分數(shù)低于80分者視為成績不合格,不能進入考察體檢階段。

考核總成績按筆試成績、面試成績兩部分計算,滿分100分??己丝偝煽?筆試成績*40%+面試成績*60%。計算應聘人員成績時,保留小數(shù)點后兩位,如考試總成績相同,以面試成績高者優(yōu)先。若筆試、面試成績均相等,可由面試考核組增加綜合應用能力加試,加試得分高者排名在前。

因疫情防控需要,考核具體時間、地點、要求將在湖北工業(yè)大學檔案館、人事處網站及湖北工業(yè)大學人才招聘網公布,請應聘人員密切關注相關公告,按照公告時間、地點參加考試考核。

(四)心理健康測試、體檢與考察

學校統(tǒng)一組織入圍面試人員參加心理健康測試。心理健康測試作為確定考察人選的重要依據(jù)。體檢由湖北工業(yè)大學統(tǒng)一組織,在指定的醫(yī)院體檢,參照公務員入職體檢標準執(zhí)行。同時學校對入圍人員的思想政治、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律及擬任崗位資格等方面進行考察。

(五)公示、審批與聘用

考察和體檢合格后,對擬聘人員進行公示(公示時間不少于7個工作日),公示期滿沒有異議,經學校審批后按程序辦理聘用手續(xù)。

四、違紀違規(guī)處理

對應聘人員在考試中違紀違規(guī)行為的處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

五、其他注意事項

(一)本次公開招聘有關信息在湖北工業(yè)大學校園網首頁、人事處、檔案館網站公布,請應聘人員留意,并務必保持手機等通訊工具暢通。

(二)本次公開招聘工作全程接受校紀委、監(jiān)察專員辦公室的監(jiān)督檢查。對于違反公開招聘紀律的工作人員,按照有關規(guī)定給予相應處理;對于違反公開招聘紀律的應聘人員,取消考試或聘用資格;對違反相關規(guī)定招聘的受聘人員,應當解除聘用合同,予以清退。

(三)學校根據(jù)新冠肺炎疫情防控總體要求,在招聘的報名、筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)均采取防疫措施。應聘人員要自覺服從招聘單位防疫工作安排,做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場應聘的,要出具健康碼、行程碼及相關必要證明。不服從安排的,取消應聘資格;故意隱瞞病情和相關接觸史的,依法追究責任。

(四)對招聘工作有異議的,請及時與檔案館、人事處聯(lián)系或直接向校紀委、監(jiān)察專員辦公室反映,以便及時研究處理。

六、信息發(fā)布及政策咨詢

1. 檔案館聯(lián)系方式

聯(lián)系郵箱:271228923@qq.com

辦公電話:027-59750761

2.人事處聯(lián)系方式

聯(lián)系郵箱:hbgydxrsc@163.com

辦公電話:027-59750175

3.湖北工業(yè)大學紀委、監(jiān)察專員辦公室聯(lián)系方式

聯(lián) 系 郵 箱:dc@mail.hbut.edu.cn

監(jiān)督舉報電話:027-59750034

通信地址:湖北省武漢市洪山區(qū)湖北工業(yè)大學行政樓B302室(郵編:430068)

4.聯(lián)系網址

湖北工業(yè)大學主頁:http://www.hbut.edu.cn;

人事處網頁:http://rsc.hbut.edu.cn;

檔案館網頁:https://dag.hbut.edu.cn/。

特此說明。

【2022湖北工業(yè)大學檔案館檔案管理專業(yè)技術人員招聘1人】相關文章:

1.2022湖北工業(yè)大學檔案館檔案管理專業(yè)技術人員招聘1人