辰溪縣委高度重視人才工作，近年來，已累計(jì)引進(jìn)高層次及急需緊缺人才120余人，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了智力支撐和人才支持。為進(jìn)一步推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和縣委“三區(qū)一高地”建設(shè)，辰溪縣委縣政府決定，加大對(duì)高層次及急需緊缺人才引進(jìn)的力度，現(xiàn)將有關(guān)政策告知如下：
一、范圍及對(duì)象
高層次及急需緊缺人才是指具有碩士研究生及以上學(xué)歷，或副高級(jí)(正高)職稱的專業(yè)技術(shù)人才。符合條件的人才，按相關(guān)程序，報(bào)請(qǐng)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定同意，簽訂聘用合同并解決正式事業(yè)單位編制。
二、具備的條件
1.政治上堅(jiān)定可靠，擁護(hù)黨的路線方針政策;
2.遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好品行和職業(yè)道德;
3.身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
4.學(xué)歷、學(xué)位、職稱、專業(yè)等符合崗位條件。(海外留學(xué)回國(guó)人員必須具有國(guó)家教育部認(rèn)可的相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，可與用人單位先簽訂三方就業(yè)協(xié)議，先行安排到相關(guān)專業(yè)單位實(shí)習(xí)，待正式畢業(yè)后，同等條件下優(yōu)先考慮。)
三、政策和待遇
1.住房補(bǔ)貼。博士研究生或具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人才20萬(wàn)元/人，碩士研究生或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人才10萬(wàn)元/人，每年補(bǔ)貼20%，分5年兌現(xiàn)。
2.生活補(bǔ)貼。對(duì)全日制博士研究生或具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人才每人每月2000元，全日制碩士研究生或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人才每人每月1000元。發(fā)放期限為36個(gè)月。
3.經(jīng)費(fèi)資助。對(duì)引進(jìn)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才實(shí)施項(xiàng)目資金資助。資助經(jīng)費(fèi)由縣人才工作專項(xiàng)資金和用人單位按照各50%的比例分擔(dān)，國(guó)家級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目、重大科技專項(xiàng)等給予100萬(wàn)元以內(nèi)的資助資金，國(guó)家級(jí)一般項(xiàng)目給予50萬(wàn)元以內(nèi)的資助資金;省級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目、重大科技專項(xiàng)等給予30萬(wàn)元以內(nèi)的資助資金，省級(jí)一般項(xiàng)目給予20萬(wàn)元以內(nèi)的資助資金;市級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目以上給予10萬(wàn)元以內(nèi)的資助資金。
凡符合引進(jìn)條件的人才，愿意來辰溪縣干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)辦企業(yè)的，請(qǐng)速與辰溪縣委人才辦咨詢聯(lián)系，并將簡(jiǎn)歷投至電子郵箱(12746932@qq.com)，縣委人才辦將及時(shí)與您溝通對(duì)接。我們對(duì)人才引進(jìn)開辟“綠色通道”，并提供全程“保姆式”貼心服務(wù)。
咨詢電話：0745-5232122，0745-5230123(請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間來電咨詢)
中共辰溪縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2022年1月18日
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